Offre d’emploi : la Mutualité Française Nouvelle-Aquitaine recherche un(e) chargé(e) de prévention en charge de l’évaluation

Dans une équipe pluridisciplinaire répartie sur différents sites, le.la chargé(e) de prévention participe à la réalisation d’évaluation en santé publique des projets portés par la Mutualité Française Nouvelle-Aquitaine (MFNA). Il contribue également aux objectifs de la programmation prévention et promotion santé de la structure. Cette programmation s’inscrit dans le cadre national donné par la Fédération Nationale de la Mutualité Française et répond aux grands enjeux de santé publique actuels, tels que définis par l’Agence Régionale de Santé, dans le Plan Régional de Santé 2018 – 2028. Elle se décline en direction des publics retenus comme prioritaires.

Comme acteur de santé publique, la MFNA s’engage dans une démarche d’évaluation de ses programmes. Dans le cadre de cette mission, deux principaux projets sont à évaluer :

• Bouge tes baskets : un projet de promotion de l’activité physique en milieu scolaire – niveau élémentaire

Il s’agit de mener une évaluation comparative et d’impacts, en lien avec les données probantes existantes. A partir d’un protocole d’évaluation créé, de sa mise en œuvre à la rédaction d’un bilan, il s’agira d’ouvrir sur des perspectives d’amélioration du projet dans l’objectif d’un déploiement massif à l’échelle régionale. Les Inégalités Sociales de Santé devront être prises en compte. Les outils d’’évaluation de suivi pour les années scolaires suivantes seront créés à cette occasion dans une perspective de démarche qualité.

• P’Art à Chute : un projet culture et santé de prévention des chutes chez les seniors

Il s’agit de mener une première évaluation – quantitative et qualitative – de la mise en œuvre du projet régional, construit en partenariat avec le Pôle Culture & Santé. Un modèle logique – type OCR – de l’intervention opérationnelle est attendu.

Activités principales

Analyse des projets au regard des concepts de promotion de la santé :

• Re-questionnement des objectifs actuels des projets
• Réalisation des cadres logiques d’intervention en lien avec les référents des actions

Construction du protocole de référentiels d’évaluation :

• Rédaction du protocole d’évaluation comparative et d’impact
• Création ou sélection des outils de recueil des données (batteries de test, questionnaires, entretiens, groupe de travail…)

Mise en œuvre du protocole, recueil de données

• Collecte de données qualitatives et quantitatives
• Recueil de données sur le terrain

Analyse des données

• Création de la base de données à analyser
• Saisie des données
• Analyse de données qualitatives et quantitatives

Bilan et proposition de perspectives

• Rédaction de rapports d’évaluation
• Proposition de pistes d’’amélioration (qualité, massification, autonomisation des acteurs…)
• Présentation des résultats (équipe projet, direction, partenaires…)
• Développement des outils de suivi-évaluation avec l’équipe du projet

Participation à l’animation des projets évalués

• Animation des ateliers de promotion de l’activité physique auprès des scolaires
• Coanimation des ateliers culture santé, autour de la prévention primaire des risques de chutes des séniors

Profil recherché

Qualification

• Niveau Licence/Master santé publique, biostatistique, STAPS, sciences sociales
• Expérience dans la méthodologie de projet et l’animation

Compétences en prévention

• Maîtrise en suivi et évaluation en santé publique
• Maîtrise des concepts de promotion et d’éducation pour la santé
• Connaissance du secteur de la promotion de l’activité physique chez les enfants
• Management de projet : Analyse stratégique, animation de réunion
• Connaissance des acteurs de la prévention (Agence Régionale de Santé, collectivités, associations…)
• Techniques d’animation
• Maîtrise de la communication orale et écrite

Compétences informatiques

• Maîtrise des suites informatiques bureautiques
• Maîtrise de logiciels nécessaires aux données évaluatives, type Sphynx

Savoir-faire

• Savoir définir, mettre en œuvre, évaluer et réajuster un projet
• Savoir organiser, définir, mettre en œuvre, et évaluer les actions du projet
• Savoir fédérer, animer et travailler en équipe pluridisciplinaire
• Savoir développer et animer des partenariats

Savoir-être

• Sens du dialogue et du travail en équipe
• Sens de l’organisation, d’initiative et polyvalence
• Autonomie et sens des responsabilités
• Rigueur
• Capacité d’analyse
• Agilité

Véhicule personnel obligatoire

Profil recherché

• Date limite pour postuler : 13 septembre 2023
• Entretien le lundi 18 septembre 2023 à Anglet
• Prise de poste au 1er octobre 2023
• Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à Monsieur Michel PIONNIER, Responsable Régional du pôle michel.pionnier@n.aquitaine.mutualite.fr